... עיקריים: מהות הפיטורים - העובד מפסיק לבצע את התפקיד
והמשימות שלו בפועל. צורת הפיטורים - העובד מפסיק לקבל שכר, אינו מגיע יותר למשרד ואינו נחשב עוד לעובד מן המניין. ... מעמדו, להפחית את עומס העבודה עליו או לתת לו להתרכז
במשימות חשובות יותר. בפועל, מדובר בהעברה של תפקידיו לאחרים, כך שתפקידו הופך פחות חיוני והארגון יהיה תלוי בו פחות ... בהתפטרות, נוכל לצמצם את התלות בו על ידי כך שנחלק את
משימותיו בין אחרים, וכך נקטין את ההשפעה השלילית של עזיבתו. במקרה של מנכל או עובד בכיר, אפשר להכניס תחתיו אנשים ... באופן ישיר, ניתן להכניס תחתיו עובדים חדשים שייקחו חלק
ממשימותיו. בכך הוא יהפוך לפחות הכרחי לארגון, וכשנגיע לרגע האמת - הפיטורים יהיו פשוטים יותר. מהות וצורה של פיטורים ...